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Réagir face aux addictions en situation professionnelle

Ref : 2017-RPS010

Objectifs

- Connaître le cadre légal des addictions en milieu professionnel

- Appréhender et identifier les mécanismes fondamentaux des addictions

- Savoir agir et réagir auprès de salariés en difficulté

Public

Membres de l’encadrement, DRH, RRH, membres de CHSCT, chargés de prévention-sécurité

Durée

2 jours
  • Contenu
  • Contenu de la formation

    • Les enjeux et responsabilités dans l’entreprise :

    - Réglementation concernant la consommation de produits addictifs en entreprise

    - Droits de l’entreprise relatifs au dépistage et aux sanctions

    - Responsabilités du dirigeant, du manager, du RRH, du médecin du travail

    • Les effets et conséquences des addictions :

    - Les différents types d’addictions

    - Le processus de dépendance

    - Les comportements en situation de travail

    • Le « repérage » des salariés en difficulté

    • L’aide au salariés en difficulté :

    - S’entretenir avec le salarié : informer, dialoguer, orienter

    - Adapter son comportement

    - Les erreurs à ne pas commettre

    • La politique d’entreprise :

    - Les acteurs internes et externes

    - L’information des managers et des salariés

    - La mise en place de protocoles

    - Le plan de communication

  • Les +
  • Méthodes pédagogiques

    • Apports théoriques

    • Études de cas

    • Travaux de groupes

    • Jeux de rôle

    Intervenants

    Consultant en santé et sécurité au travail

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    Durée

    2 jours